CAO: lusten en lasten voor de werknemer
Effe checken kan geld besparen bij ziekte!
PERSONEELSBELEID
Maar dát is discriminatie!
Het wordt snel geroepen: discriminatie! Het ligt gevoelig, is strafbaar en tast de goede naam van de ondernemer aan. Wanneer is iets discriminatie en hoe voorkomt u dat u daar als werkgever (onterecht) op wordt aangesproken?
Inloggen
Abonneren
Toegang tot dit deel van de
werkgevers-adviezen.nl is voorbehouden voor abonnees.
Heeft u nog geen abonnement?
Abonneer u nu voor onmiddellijke toegang tot alle info, adviezen en hulpmiddelen op werkgevers-adviezen.nl.
Abonneren
© Indicator BV - Schootense Dreef 31 - Postbus 794 - 5700 AT Helmond - KvK-nummer: 17085336
Tel.: 0492 – 59 31 31 - Fax: 0492 – 59 31 00 - http://www.indicator.nl - klantenservice@indicator.nl
Doorzoek de Artikeldatabank
Meer over ...
Steenovenweg 5
5708 HN
Postbus 172
5700 AD
Helmond
KvK-nummer: 17085336
Tel.: 0492 - 59 31 31
E-mail onze Klantenservice
