Boete voor werknemer die contract niet uitdient
Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Einde arbeidsovereenkomst » Opzegtermijn
Als u een tijdelijk contract opzegt, zonder dat daar een tussentijds opzegbeding in is opgenomen, zegt de wet dat u ‘schadeplichtig’ wordt ten opzichte van uw werknemer. Gelukkig is dat omgekeerd ook
het geval! Hoe zit dat?
Meer
Tijdelijk contract verlengen, even checken!
Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Arbeidsovereenkomst » Bepaalde tijd
Op 1 januari 2020 treedt de Wet arbeidsmarkt in balans in werking. Daarin verandert onder andere de ketenregeling. Wanneer kunt u nu en straks een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
verlengen?
Meer
Wangedrag werknemer in een andere functie
Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Ontslag » Functioneren
Wangedrag van een werknemer kan een verstoring van de arbeidsrelatie veroorzaken. Heeft dat wangedrag alleen invloed op de functie van de werknemer of werkt dat wangedrag ook door in eventuele andere
(vervolg)functies?
Meer
Voorkom een exit door staygesprekken
Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Functioneren & beoordelen
Het is als dweilen met de kraan open wanneer met moeite aangetrokken medewerkers al snel de organisatie verlaten. Kunt u dat voorkomen door, naast exitgesprekken, ook zogenaamde ‘staygesprekken’ te
voeren?
Meer
Wat als u wilt stoppen met een thuiswerkdag?
Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Arbeidsvoorwaarden » Wijzigen arbeidsvoorwaarden
De werkplekken van werknemers worden steeds flexibeler. Een thuiswerkdag is tegenwoordig een hele normale zaak. Mag u als werkgever op enig moment de thuiswerkdag ter discussie stellen?
Meer
Veel onrust over nieuwe regels zzp’ers, wat speelt er?
Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Flexibele arbeid » ZZP
Onlangs verscheen in het nieuws dat er voorstellen zijn gedaan inzake het minimumloon voor zelfstandigen en wanneer zo iemand nu werknemer is en wanneer niet. Dat veroorzaakte nogal wat onrust en
verwarring. Een update ...
Meer
Transitievergoeding ontwijken?
Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Ontslag » Vergoeding
Veel werkgevers vinden een transitievergoeding onredelijk. Een collega wachtte daarom tot de termijn van de werknemer verstreken was. Wat zei de rechter?
Meer
Niet uitbetaald, fiscaal toch loon volgens rechter
Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Loonheffing
Niet uitbetaald, fiscaal toch loon volgens rechter..Sneller loon dan u denkt? Als werkgever betaalt u loonheffing en premies werknemersverzekeringen over loon van uw werknemer op het moment dat hij
dit krijgt. Meestal is dit het moment dat u het salaris (minus de loonheffing) aan hem overmaakt. Let op. Er zijn meer momenten die tot loonheffing leiden....
Meer
Werknemer met Wajong, geen arbeidskorting!
Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Loonheffing
Werknemer met Wajong, geen arbeidskorting!..Arbeidskorting toepassen of niet? Recentelijk speelde bij een van uw collega-werkgevers het volgende: hij had een werknemer in dienst vanuit de Wajong (al
jong gehandicapt geraakt). Omdat deze werknemer niet in staat was om met arbeid helemaal in zijn inkomen te voorzien, kreeg hij als aanvulling op zijn salaris...
Meer