Artikeldatabank - Tips & Advies Personeel: Jaargang 24, nummer 19

 
Als het werk niet binnen de ‘gewone’ tijd afkomt Publicatiedatum: 10.09.2019
Artikeldatabank » Loon » Varia
Een abonnee legde ons de volgende vraag voor: “Een van mijn werknemers krijgt zijn werk niet altijd af binnen de werktijden. Dat kwartiertje extra wil hij nu ineens uitbetaald krijgen. Is dat altijd verplicht? Is dan ook de toeslag verplicht?”
Meer
Als de prestaties van een senior minder worden Publicatiedatum: 10.09.2019
Artikeldatabank » Ziekte & re-integratie » Varia
Een oudere medewerker meldt zich ziek met spanningsklachten, misschien wel veroorzaakt door het feit dat zijn functioneren al enige tijd onder de norm is. Wat is uw rol als werkgever bij het begeleiden van deze medewerker?
Meer
Is er een ‘standaard’ voor het verbetertraject? Publicatiedatum: 10.09.2019
Artikeldatabank » Ontslag » Functioneren
Als u een disfunctionerende werknemer wilt ontslaan, moet u kunnen aantonen dat u de werknemer heeft begeleid om zijn functioneren te verbeteren. Zijn gesprekken voldoende of is een verbetertraject altijd vereist?
Meer
Als een werknemer langdurig moet zorgen Publicatiedatum: 10.09.2019
Artikeldatabank » Verlof » Zorgverlof
De Wet arbeid en zorg (Wazo) geeft een werknemer de mogelijkheid tot langdurend zorgverlof om iemand in zijn omgeving te verzorgen die langere tijd hulp en verzorging nodig heeft. Hoe zit deze regeling in elkaar?
Meer
Als een medewerker niet meewerkt aan zijn re-integratie Publicatiedatum: 10.09.2019
Artikeldatabank » Ziekte & re-integratie » Re-integratie
Een werknemer kan tijdens de eerste twee ziektejaren niet worden ontslagen, zelfs niet als hij onvoldoende meewerkt aan zijn re-integratie. Dan kunt u een loonsanctie opleggen. Maar wat als hij dan nog steeds niet meewerkt?
Meer
“Chef, mijn kleding is smerig, wie gaat dat nu wassen?” Publicatiedatum: 10.09.2019
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Loonheffing
Een collega van u werd laatst geconfronteerd met de vraag wie de vuile kleding van zijn werknemer moet gaan wassen. Het was immers tijdens werktijd gebeurd. Uw collega snapte dat wel, maar is dat fiscaal ook een zuivere zaak?
Meer
Regels loonbeslag moeten werknemer helpen Publicatiedatum: 10.09.2019
Artikeldatabank » Loon » Loonbetaling
Regels loonbeslag moeten werknemer helpen..Loonbeslag? Bij een loonbeslag krijgt uw werknemer alleen de beslagvrije voet. Dat is het bedrag dat uw werknemer geacht wordt nodig te hebben voor zijn levensonderhoud. Tip. Op http://www.uwbeslagvrijevoet.nl kan uw werknemer (of u namens hem) berekenen hoe hoog zijn beslagvrije voet is. De rest van het salaris...
Meer
BSN niet meer op loonstrook Publicatiedatum: 10.09.2019
Artikeldatabank » Loon » Loonbetaling
BSN niet meer op loonstrook.. De Belastingdienst heeft, na commentaar van de Autoriteit Persoonsgegevens, in de nieuwste versie van het Handboek Loonheffingen 2019 opgenomen (in onderdeel 10) dat het BSN niet meer op de loonstrook hoeft. Bedenk of u het BSN nog wel op de loonstrook wilt hebben; het gaat immers om privacygevoelige informatie die alleen...
Meer
Forse boete voor overtreding AVG Publicatiedatum: 10.09.2019
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Privacy
De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) heeft onlangs een flinke boete uitgedeeld aan een ziekenhuis. Duidelijk is nu dat de AP streng kan zijn. Wat leert u daarvan?
Meer

Filter uw resultaat

Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.

Thema's en trefwoorden

        Alles tonen (11)
Geactualiseerd op: 16.09.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator