Evaluatie: niet te uitbundig
Publicatiedatum: 28.02.2006
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Functioneren & beoordelen
In het eerste kwartaal van elk jaar voert u beoordelingsgesprekken met uw werknemers. De ‘verbeterpunten’ laat u door uw werknemer ondertekenen. Maar kan een té positieve beoordeling bij een ontslag
tegen u gebruikt worden?
Meer
“U ook iets uit de cafetaria?”
Publicatiedatum: 28.02.2006
Artikeldatabank » Loon » Vergoedingen
Kent u het cafetariamodel nog? U weet wel, brutoloon inruilen voor een andere verstrekking of vergoeding. Het Uwv deed daar vaak erg moeilijk over, maar dat is nu voorbij. Hoe pakt u dat vanaf 2006
slim aan?
Meer
Diefstal? Bewijs het maar!
Publicatiedatum: 28.02.2006
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag op staande voet
U verdenkt uw werknemer ervan dat hij geld van u gestolen heeft. Maar u twijfelt of u wel voldoende bewijs heeft om hem wegens diefstal te kunnen ontslaan. Twee recente uitspraken illustreren hoe
rechters hier tegenaan kijken.
Meer
Fiscus neemt gas terug
Publicatiedatum: 28.02.2006
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Auto van de zaak
Stel, uw werknemer met een auto van de zaak betaalt een eigen bijdrage. Dan is er belangrijk nieuws voor uw werknemer, want de fiscus neemt gas terug ...
Meer
Nieuwe inzichten over RSI?
Publicatiedatum: 28.02.2006
Artikeldatabank » Ziekte & re-integratie » Re-integratie
Nieuwe inzichten over RSI?.. Klagen uw werknemers wel eens over pijn aan hun nek, schouders, armen, polsen en/of handen? Veel werknemers schijnen hier namelijk in meer of mindere mate last van te
hebben. Dit soort verschijnselen wordt vaak onder de noemer ‘RSI’ geschaard. Door verkeerd bewegen … Bij RSI denken de meeste mensen meteen aan klachten...
Meer
Weet de weg met WIA
Publicatiedatum: 28.02.2006
Artikeldatabank » Ziekte & re-integratie » Varia
Weet de weg met WIA.. Zoals u weet, schreven wij al enkele malen over de WIA. Sinds 1-1-2006 is de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA) van kracht. Vlak voordat de 24 maanden
loondoorbetaling is afgelopen (of al na 13 tot 78 weken als uw werknemer in zeer ernstige mate arbeidsongeschikt is), zal het Uwv de mate van arbeidsongeschiktheid van...
Meer
Uit dienst en nu weer terug?
Publicatiedatum: 28.02.2006
Artikeldatabank » Arbeidsovereenkomst » Bepaalde tijd
Uw werknemer is een paar maanden geleden bij u vertrokken. Zijn nieuwe baan beviel hem niet en nu wil hij bij u terugkomen. U wilt hem best weer aannemen, maar dan met een contract voor bepaalde
tijd. Kan dat?
Meer
Wie let er op de kleintjes?
Publicatiedatum: 28.02.2006
Artikeldatabank » Loon » Vergoedingen
Veel werknemers hebben kinderen. Dan kan de kinderopvang om de hoek komen kijken. De opvangregelingen veranderen met de dag. Hoe zit dat met die regelingen in 2006?
Meer
Is uw bedrijf toegankelijk?
Publicatiedatum: 28.02.2006
Artikeldatabank » Arbeidsvoorwaarden » Varia
Een werknemer vertelt u dat u sinds 1 januari jl. strafbaar bent wanneer uw bedrijf niet toegankelijk is voor mensen met een handicap. Moet u nu meteen gaan verbouwen? Of loopt het zo’n vaart niet?
Meer