Artikeldatabank - Tips & Advies Personeel: Jaargang 07, nummer 12

 
Goed geregeld met studenten en scholieren? Publicatiedatum: 01.05.2002
Artikeldatabank
Drukke tijden en hulp door het inzetten van scholieren en studenten, u kent dat wel. Is er een voordeel te behalen bij de loonverwerking? Wat zijn de voordelen en voorwaarden van de scholierenregeling en de premiekortingsregeling?
Meer
Maar daar laat ik de anderen niet voor opdraaien! Publicatiedatum: 01.05.2002
Artikeldatabank
Uw werknemer is veel vaker ziek dan de rest en u heeft het idee dat dit voor een deel aan hemzelf ligt. Wat kunt u tegen deze werknemer ondernemen?
Meer
Toch alleen bij goed functioneren? Publicatiedatum: 01.05.2002
Artikeldatabank
U spreekt met uw werknemer af dat zijn contract wordt verlengd bij goed functioneren. Maar dat wordt niet goed op schrift gezet. Zit u nu met een probleem?
Meer
Prestatiebeloning is ook niet alles Publicatiedatum: 01.05.2002
Artikeldatabank
Prestatiebeloning is ook niet alles.. Prestatieloon werkt, zeggen werknemers. Maar onderzoek wijst uit dat de verwachtingen veel te hoog gespannen zijn. ‘Loon naar werken’ leidt slechts in minder dan een derde van de gevallen tot verbetering van de prestaties. En als het economisch tegenzit, gaat de bonus er als eerste aan. Uit een inventarisatie...
Meer
Dubbele nationaliteit, da’s handig! Publicatiedatum: 01.05.2002
Artikeldatabank
Dubbele nationaliteit, da’s handig!.. Ongetwijfeld heeft u regelmatig in de krant gelezen dat bedrijven hoge boetes krijgen omdat ze mensen van buiten de Europese Unie in dienst nemen als ze moeilijk aan personeel kunnen komen. Een oplossing voor het personeelsgebrek zou het inschakelen van mensen uit Polen met een dubbele nationaliteit kunnen zijn....
Meer
Niks loon, stagevergoeding zul je bedoelen! Publicatiedatum: 01.05.2002
Artikeldatabank
U neemt eenmalig een stagiair aan om hem in het kader van zijn opleiding ervaring bij u te laten opdoen. U wilt hem hiervoor een stagevergoeding geven, want u vindt dat hij dit niet voor niets hoeft te doen. Hoe voorkomt u problemen?
Meer
Een interim die de klus klaart Publicatiedatum: 01.05.2002
Artikeldatabank
Een leidinggevende valt gedurende langere tijd uit. Omdat geen vervanger beschikbaar is, besluit u tijdelijk een interim-manager aan te stellen. Maar hoe weet u of het een goede is en wat kost hij?
Meer
Maar je hebt zelf ontslag genomen! Publicatiedatum: 01.05.2002
Artikeldatabank
Uw werknemer neemt ontslag. U gaat op zoek naar een nieuwe werknemer. Maar net als u die heeft gevonden, komt de werknemer terug op zijn ont­slag­na­me. Waar moet u aan denken als een werknemer ontslag neemt?
Meer
Ik wil niet die man zijn die op zondag het vlees snijdt! Publicatiedatum: 01.05.2002
Artikeldatabank
Een mannelijke werknemer komt naar u toe en meldt dat hij parttime wil gaan werken in plaats van fulltime, omdat hij op zijn kind(eren) wil passen. Hoe moet u daarmee omgaan? Kunt u dit verzoek zonder meer weigeren?
Meer
Geactualiseerd op: 16.09.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator