Artikeldatabank - Tips & Advies Personeel: Jaargang 01, nummer 08

 
Duidelijkheid voor uw zieke werknemer Publicatiedatum: 08.03.1996
Artikeldatabank
Duidelijkheid voor uw zieke werknemer.. Per 1 maart wordt de Ziektewet afgeschaft. Ten behoeve van de controle van uw zieke werknemer kunt u controlevoorschriften opstellen over: • ziek- en hersteldmeldingen. Bij wie moet uw werknemer zich ziek en hersteld melden. Moet hij dat bij u doen of bij uw administrateur. Voor welk tijdstip moet hij zich ziek...
Meer
Boekhouding van de ziekenboeg Publicatiedatum: 08.03.1996
Artikeldatabank
Vanaf 1 maart moet u het eerste ziektejaar van uw medewerker doorbetalen. De kosten daarvan kunnen behoorlijk oplopen. Hoe kunt u dit tegengaan?
Meer
De regels van het huis Publicatiedatum: 08.03.1996
Artikeldatabank
Met uw individuele werknemer spreekt u individuele zaken af, zoals zijn salaris. Toch wilt u onderwerpen regelen, die voor al uw personeelsleden gelden. ­Bijvoorbeeld wat voor kleding zij moeten dragen. Hoe regelt u dat?
Meer
Wat kost een (nieuwe) werknemer? Publicatiedatum: 08.03.1996
Artikeldatabank
Uw bedrijf is toe aan personeelsuitbreiding. Wordt het een fulltimer of volstaat een parttimer? Wat zijn de financiële consequenties?
Meer
Zelfs de kleinste diefstal is teveel Publicatiedatum: 08.03.1996
Artikeldatabank
Zelfs de kleinste diefstal is teveel.. Uw medewerker is al 33 jaar bij u in dienst. Hij is 7 jaar geleden op diefstal betrapt. Nu betrapt u hem weer als hij 5 pakken melk mee naar huis neemt. U ontslaat hem op staande voet. De werknemer pikt dit niet en stapt naar de rechter. Onlangs oordeelde de kantonrechter in een dergelijk geval dat de werknemer...
Meer
Bedonderd door je medewerker! Publicatiedatum: 08.03.1996
Artikeldatabank
Er worden goederen uit uw bedrijf meegenomen, gesjoemeld met de tijdregistratie, kortingen gegeven aan een goede bekende, geld dat verdwijnt uit de kassa. Maar hoe pakt u fraude door uw medewerker aan?
Meer
Franchisenemer of werknemer? Publicatiedatum: 08.03.1996
Artikeldatabank
Voor uw personeel in loondienst moet u loonbelasting en sociale premies afdragen. Kunt u dat vermijden door een contract af te sluiten met een werknemer die als franchisenemer gaat opereren?
Meer
Een hoog opgelopen geschil Publicatiedatum: 08.03.1996
Artikeldatabank
Uw werknemer vindt dat hij te laag is ingeschaald. Hij legt dit voor aan de CAO-Geschillencommissie. Bent u verplicht daaraan mee te werken? Bent u gebonden aan de uitspraak?
Meer
De oudste eerst; ook bij ontslag? Publicatiedatum: 08.03.1996
Artikeldatabank
Uw werknemer van 50 jaar heeft het wel gezien. Hij kan niet meer meekomen. Verpest de sfeer binnen uw bedrijf door te zeuren dat het vroeger zoveel beter was. U wilt hem ontslaan, maar hoe?
Meer
Geactualiseerd op: 16.09.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator