Artikeldatabank - Thema: 'Ontslag' - Trefwoord: 'Proeftijd'

 
Proeftijdontslag zwangere werknemer ondanks schijnbaar opzegverbod toch rechtsgeldig? Publicatiedatum: 10.12.2024
Artikeldatabank » Ontslag » Proeftijd
Tijdens de proeftijd kunt u een nieuwe werknemer eenvoudig en per direct ontslaan. Maar wat als uw werknemer zwanger is of een ander opzegverbod geldt? Bent u dan met handen gebonden of zijn er toch mogelijkheden?
Meer
Je hoeft sowieso niet te komen Publicatiedatum: 17.11.2009
Artikeldatabank » Arbeidsovereenkomst » Proeftijd
U heeft uw nieuwe medewerker zojuist zijn arbeidscontract ter ondertekening gestuurd. Maar dan hoort u dat hij ontslagen werd wegens fraude. Wat nu?
Meer
Een uurtje proeftijd? Publicatiedatum: 05.06.2007
Artikeldatabank » Arbeidsovereenkomst » Proeftijd
U mag een medewerker altijd in zijn proeftijd ontslaan, of niet? De rechter denkt daar soms toch anders over. Wat kunt u daarvan opsteken?
Meer
Zwanger in de proeftijd? Publicatiedatum: 14.02.2006
Artikeldatabank » Arbeidsovereenkomst » Proeftijd
Een werkgever ontsloeg een zwangere werkneemster tijdens de proeftijd en werd door de rechter teruggefloten. Waar had hij op moeten letten?
Meer
Hij haakt nu al af! Publicatiedatum: 13.09.2005
Artikeldatabank » Werving & selectie » Varia
Na een lange en kostbare sollicitatieprocedure heeft u eindelijk de juiste kandidaat gevonden en de arbeidsovereenkomst is getekend. Maar dan zegt de werknemer nog voor de eerste werkdag op! Mag dat zomaar?
Meer
Proeftijd op tijd beëindigd? Publicatiedatum: 15.02.2005
Artikeldatabank » Arbeidsovereenkomst » Proeftijd
U bent aan het einde van de proeftijd toch niet tevreden over uw nieuwe werknemer. U wilt hem dit op de laatste dag van de proeftijd vertellen, maar hij komt niet opdagen. Moet u dan toch met hem verder?
Meer

Filter uw resultaat

Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.

Thema's en trefwoorden

        Alles tonen (5561)
Geactualiseerd op: 19.12.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator