Artikeldatabank - Thema: 'Loonbelasting & premies' - Trefwoord: 'Loonheffing'

 
(Geen) anoniementarief bij vertraagde afgifte BSN: wat moet u hiervoor doen? Publicatiedatum: 02.11.2022
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Loonheffing
Werknemers moeten uiterlijk op hun eerste werkdag een aantal gegevens verstrekken, waaronder het burgerservicenummer (BSN). Wat als hij (nog) geen BSN heeft?
Meer
Niet werken en toch loonbelasting betalen? Publicatiedatum: 02.11.2022
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Loonheffing
Niet werken en toch loonbelasting betalen?.. X woonde in Nederland en was vanaf 1997 tot en met 2015 in dienst van een Nederlandse werkgever. Door een arbeidsconflict spreekt de werkgever met de werknemer af dat hij in dienst blijft tot eind 2015, maar wordt vrijgesteld van werk. De Belastingdienst wil het salaris tot en met eind december 2015...
Meer
Belastingplan 2023, wijzigingen in de loonbelasting Publicatiedatum: 17.10.2022
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Loonheffing
Zoals u weet, werden met Prinsjesdag de belastingplannen voor 2023 bekendgemaakt. Deze waren omvangrijk en leidden tot veel vragen van werkgevers. Daarom zetten we ze voor u op een rijtje. Wat is de status van deze plannen?
Meer
Oekraïense werknemers en loonheffingskorting Publicatiedatum: 19.09.2022
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Loonheffing
Oekraïense werknemers en loonheffingskorting.. Heeft u Oekraïense werknemers in dienst? De vraag is of zij recht hebben op alle loonheffingskortingen. Als er sprake is van een tijdelijk verblijf in Nederland en er geen intentie is om zich permanent in Nederland te vestigen, dan heeft deze werknemer geen recht op het belastingdeel van de heffingskortingen,...
Meer
Fiscale woonplaats bepaalt recht op loonheffingskorting Publicatiedatum: 29.06.2022
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Loonheffing
Voor de vraag of de werknemer recht heeft op het belastingdeel van de heffingskorting, met name de algemene heffingskorting en de arbeidskorting, is de fiscale woonplaats van de werknemer doorslaggevend. Wat als dat niet in Nederland is?
Meer
Fiscale afspraken België/Duitsland nog tot 01.07.2022 Publicatiedatum: 16.05.2022
Artikeldatabank » Belastingen » Varia
Fiscale afspraken België/Duitsland nog tot 01.07.2022..De Belastingdienst heeft aangekondigd dat de speciale, bilaterale afspraken met België en Duitsland gelden tot 1 juli a.s. Wat betekent dat voor u? Voor de coronaperiode werkten de meeste grensarbeiders, werknemers die in de grensstreek van België of Duitsland wonen, in Nederland. Uw werknemer...
Meer
Loonadministratieve verplichtingen Oekraïense werknemer Publicatiedatum: 19.04.2022
Artikeldatabank » Loon » Loonadministratie
Sinds 1 april 2022 behoeven Oekraïense werknemers in Nederland geen werkvergunning. Maar hoe zit het dan met uw loonadministratieve verplichtingen? Wat als deze werknemer (nog) geen BSN heeft?
Meer
“Chef, mag ik vanaf vakantieadres thuiswerken?” Publicatiedatum: 21.03.2022
Artikeldatabank » Kostenvergoedingen » Thuiswerken
“Chef, mag ik vanaf vakantieadres thuiswerken?”..Nederland heeft sinds het uitbreken van de coronapandemie speciale belastingafspraken gemaakt met België en Duitsland over waar er belasting verschuldigd is. De speciale afspraken houden in dat als de werknemer door coronamaatregelen thuiswerkt, u in Nederland belasting mag afdragen alsof de werknemer...
Meer
“Schadevergoeding is geen loon”, zegt de rechter Publicatiedatum: 08.03.2022
Artikeldatabank » Loon » Loonadministratie
“Schadevergoeding is geen loon”, zegt de rechter..Loonheffing inhouden op smartengeld? Rechtbank Den Haag heeft onlangs uitspraak gedaan in een zaak waarbij een agent tijdens een oefening van de Mobiele Eenheid zodanig gewond raakte aan zijn ringvinger, dat er sprake is van blijvende invaliditeit (ECLI:NL:RBDHA:2022:564) . De agent ontvangt smartengeld....
Meer
Alleen vaste looncomponenten bij 30%-regeling Publicatiedatum: 10.02.2022
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Loonheffing
Alleen vaste looncomponenten bij 30%-regeling.. De 30%-regeling is een regeling voor uit het buitenland aangeworven werknemers, waarbij tot 30% van het loon kan worden uitgeruild voor een belastingvrije kostenvergoeding. Bij de aanvraag van de 30%-regeling moet er aan het salariscriterium worden voldaan (2022 € 39.467 (voor een werknemer tot...
Meer

Filter uw resultaat

Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.

Thema's en trefwoorden

        Alles tonen (5273)
Geactualiseerd op: 01.05.2024
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator