Gerelateerde artikels 'Loon tijdens vakantie bij langdurige ziekte'

 
Gesorteerd op checked Relevantie Datum
Extra vrije uren die niet zijn opgenomen, toch betalen Publicatiedatum: 11.07.2025
Artikeldatabank » Loon » Loonbetaling
Als een cao extra vrije uren toekent, maar de werknemer deze niet opneemt voor het einde van het dienstverband, mag een werkgever dan weigeren om deze uren uit te betalen? De kantonrechter oordeelde van niet. Wat speelde er?
Meer
Jubileum diensttijd werknemer, wat kan onbelast? Publicatiedatum: 24.02.2025
Artikeldatabank » Loon » Loonbetaling
Onlangs is de diensttijdvrijstelling in de loonheffing door het ministerie geëvalueerd. Wat kunt u bij bijv. 25 en 40 jaar diensttijd nog onbelast schenken?
Meer
Werknemer blijft weg na vakantie, wat nu? Publicatiedatum: 15.11.2024
Artikeldatabank » Loon » Loonbetaling
Stel, de vakantieperiode komt tot een einde, maar uw medewerker keert niet tijdig terug op het werk. Ontslag is echter in deze krappe arbeidsmarkt onwenselijk. Wat dan te doen? Behoort een loonstop tot de mogelijkheden?
Meer
Personeel aantrekken en behouden met het juiste salaris, maar wat is een marktconform salaris? Publicatiedatum: 25.03.2024
Artikeldatabank » Werving & selectie » Varia
Het salaris is nog altijd de belangrijkste reden om ergens te gaan werken of om juist te vertrekken. Daarom willen werkgevers een goed salaris bieden. Maar wat is goed in deze tijd? Hoe bepaalt u dat?
Meer
Indeling in te hoge salarisschaal, terugvorderen van te veel betaald salaris? Publicatiedatum: 25.03.2024
Artikeldatabank » Loon » Loonbetaling
Fouten maken we allemaal, maar hoe herstelt u deze als het gaat om een verkeerde loonbetaling? Mag u dat terugvorderen? De rechter moest uitkomst bieden bij nota bene een werknemer van de Belastingdienst zelf waar dit fout ging.
Meer
Rapportage werkgebonden personenmobiliteit uitgesteld Publicatiedatum: 23.02.2024
Artikeldatabank » Loon » Auto van de zaak
Als er meer dan 100 medewerkers bij uw bedrijf werken, bent u vanaf 1 juli 2024 verplicht te rapporteren over het zakelijke en het woon-werkverkeer van uw medewerkers, de zogenaamde ‘rapportageplicht personenmobiliteit (WPM). Wat doen?
Meer
Eerder aanwezig zijn op het werk en (te lange) rookpauzes, recht op loon? Publicatiedatum: 23.02.2024
Artikeldatabank » Loon » Loonbetaling
Over werktijd is loon verschuldigd. Maar wat geldt er als werktijd? Als een werknemer bijv. verplicht een kwartier voor aanvang van zijn dienst aanwezig moet zijn of als hij veel lange rookpauzes neemt, heeft hij dan recht op loon over deze tijd?
Meer
Geen tweede loondoorbetalingsplicht bij hernieuwde uitval wegens ziekte, zegt de rechter Publicatiedatum: 26.01.2024
Artikeldatabank » Loon » Loonbetaling
Wat als uw medewerker na twee jaar ziekte bij u in dienst blijft en daarna opnieuw langdurig ziek wordt? Of er dan weer een loondoorbetalingsplicht van twee jaar geldt, daar moest de rechter zich over buigen ... Wat moet u weten?
Meer
Nieuwe werknemer vragen naar no-riskstatus? Publicatiedatum: 26.01.2024
Artikeldatabank » Loon » Varia
Voor u als werkgever is het belangrijk om nieuwe werknemers te vragen naar een eventuele no-riskstatus. In dat geval vergoedt het UWV namelijk het loon van uw werknemer als hij ziek is. Maar mag u daar dan meteen naar vragen?
Meer
Bonusaanspraak tijdens twee jaren ziekte werknemer? Publicatiedatum: 11.12.2023
Artikeldatabank » Ziekte & re-integratie » Loonbetaling
Er geldt een loondoorbetalingsverplichting tot 70% gedurende de eerste twee ziektejaren. Maar welk loon betaalt u en vervalt de aanspraak op de overeengekomen 13e maand? Hoe zit het met de bonus nu targets niet zijn behaald?
Meer

Filter uw resultaat

Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.

Hulpmiddelen

  •      Alles tonen (6265)
  •      Artikeldatabank (5793)
  •      Modeldocumenten,... (165)
  •      Themadossiers (28)
  •      Actualiteit (279)

Thema's en trefwoorden

        Alles tonen (5498)
Geactualiseerd op: 16.09.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator