Gerelateerde artikels 'Gegevens delen als uw werknemer ziek is'

 
Gesorteerd op checked Relevantie Datum
Werknemer meldt zich ziek na een slechte beoordeling: wat kunt u als werkgever doen? Publicatiedatum: 10.12.2025
Artikeldatabank
U laat uw medewerker in een beoordelingsgesprek weten dat u niet tevreden bent met zijn functioneren. Deze is het er niet mee eens en meldt zich de volgende dag ziek. Hoe pakt u dit aan? Wat kunt u wel of juist beter niet doen?
Meer
Mag een werknemer op vakantie tijdens zijn ziekte? Publicatiedatum: 02.10.2025
Artikeldatabank » Vakantie » Vaststellen vakantie
Ook een (langdurig) zieke werknemer kan op vakantie willen. Maar mag dat eigenlijk zomaar en hoe zit het dan met de verplichte re-integratie tijdens arbeidsongeschiktheid? Wat met vakantie- en ziektedagen?
Meer
Zieke werknemer: wat met re-integratie als hij niet meewerkt? Publicatiedatum: 11.07.2025
Artikeldatabank
Stel, u heeft een langdurig zieke werknemer. De arbodienst is ingeschakeld en de werknemer volgt een adequate behandeling. Meer kunt u niet doen of toch wel? Wat als uw werknemer niet meewerkt?
Meer
Werknemer wordt ziek tijdens zijn vakantie, hoe verder? Publicatiedatum: 11.07.2025
Artikeldatabank » Vakantie » Opbouw tijdens ziekte
De zomervakantie staat voor de deur. Veel werknemers vertrekken voor hun geplande vakantie naar binnen- of buitenland. Hoe zit dat eigenlijk als uw werknemer tijdens zijn vakantie ziek wordt?
Meer
Mag u zakelijke telefoongesprekken opnemen? Publicatiedatum: 24.06.2025
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Privacy
Uw werknemer belt liever buiten kantoor. Dit roept vragen op en u besluit deze zakelijke gesprekken op te nemen. Mag dit zonder meer? Welke AVG-regels zijn er voor het opnemen van telefoongesprekken? Wat zegt de wet?
Meer
Hoe gaat u om met verzoek tot inzage persoonsgegevens? Publicatiedatum: 16.05.2025
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Privacy
Betrokkenen hebben onder de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) een heleboel rechten. Een daarvan is het inzagerecht. Hoe gaat u om met een dergelijk inzageverzoek van uw klant of werknemer?
Meer
Burn-out en werkdruk, hoe gaat u daar het beste mee om? Publicatiedatum: 22.01.2025
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Varia
Hoe kunt u als leidinggevende en werkgever de kans dat een medewerker een burn-out oploopt, verkleinen en hoe gaat u daarmee om? Niet in de laatste plaats voor de medewerker zelf natuurlijk. Wat is goed om te doen?
Meer
Hoe toegang e-mailbox werknemer aanpakken met respect voor privacyregels? Publicatiedatum: 18.04.2024
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Privacy
Een afwezige en onbereikbare werknemer zorgt ervoor dat u zich afvraagt of uw bedrijfsvoering in gevaar komt. Een kijkje in de inbox van de werknemer zou helpen. Waarmee dient u rekening te houden als u hiertoe wilt overgaan?
Meer
Contactgegevens van collega’s delen met collega’s? Publicatiedatum: 26.01.2024
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Privacy
Veel bedrijven delen geen privécontactgegevens met derden. Logisch, maar hoe zit het met het delen van contactgegevens van werknemers met hun collega’s?
Meer
Smoelenboek op website of niet om privacy werknemer? Publicatiedatum: 11.12.2023
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Privacy
Veel ondernemingen zetten op hun website een smoelenboek: een foto van de werknemers met hun contactgegevens. Waarom is dat en als u dat ook wilt, waar moet u zeker aan denken? Hoe omgaan met de privacy van uw werknemers?
Meer

Filter uw resultaat

Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.

Hulpmiddelen

  •      Alles tonen (6317)
  •      Artikeldatabank (5844)
  •      Modeldocumenten,... (165)
  •      Themadossiers (28)
  •      Actualiteit (280)

Thema's en trefwoorden

        Alles tonen (5561)
Geactualiseerd op: 19.12.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator