Gerelateerde artikels 'Mag u een dronken werknemer ontslaan?'

 
Gesorteerd op checked Relevantie Datum
Terecht ontslag na cannabisgebruik en te laat delen uitslag bloedtest door werknemer? Publicatiedatum: 18.11.2025
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Reglementen
In een verbetertraject zitten, de vrachtwagen klemrijden onder invloed van cannabis en de uitslag van de bloedtest niet met de werkgever delen? Het lijkt een eenvoudige optelsom, maar het is complex. Wat vindt de rechter?
Meer
Te laat op het werk, reden voor ontslag? Publicatiedatum: 21.10.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Functioneren
Maar liefst 22 keer komt een werknemer te laat op het werk. De werkgever plant zelfs een wekdienst in met als doel de werknemer alsnog op tijd bij de klant te laten verschijnen. Niets werkt. Een ontslag volgt via de rechter. Hoe doet u dit net zo goed?
Meer
Werknemer weigert mee te werken aan een verbetertraject: voldoende voor ontslag? Publicatiedatum: 21.10.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Functioneren
Een verkoper presteert volgens zijn werkgever onder de norm. De werkgever stelt een verbetertraject voor. De verkoper weigert hieraan mee te werken. Na een lange schorsing volgt een ontbindingsverzoek door de werkgever. Wat vindt de rechter?
Meer
Schorsing als alternatief voor ontslag bij onacceptabel gedrag van werknemer Publicatiedatum: 02.10.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag op staande voet
Bij onacceptabel gedrag is het gelijk overgaan tot een ontslag op staande voet doorgaans niet aan te raden. Beter is het om een schorsing in te stellen gedurende het lopende onderzoek. Hoe pakt u dit aan?
Meer
Ontslag op staande voet door bedrog kan, vindt de rechter Publicatiedatum: 11.07.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag op staande voet
Fraude door een werknemer moet deze bekopen met haar baan. Het ontslag op staande voet blijft in stand voor de rechtbank en de werkgever krijgt zijn schade vergoed. Hoe doet u dit net zo goed of zelfs nog beter?
Meer
Is het schrijven van niet-gewerkte overuren door werknemer voldoende voor rechtsgeldig ontslag op staande voet? Publicatiedatum: 24.06.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag op staande voet
Urenregistratie vraagt om vertrouwen dat dit eerlijk gebeurt. Dit geldt des te meer als het thuiswerken en overuren betreft. Is het schrijven van niet-gewerkte uren ook voldoende voor een ontslag op staande voet? Wat zegt de rechter?
Meer
Chauffeur neemt smokkelshag mee in vrachtwagen: werkgever krijgt schade vergoed Publicatiedatum: 16.05.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Functioneren
Als een werknemer een fout maakt tijdens zijn werk, kunt u de schade die u daardoor oploopt niet op de werknemer verhalen, behalve als de werknemer bewust roekeloos was. Wat overkwam een werkgever? Wat kunt u daarvan leren?
Meer
Werknemer spaart ten koste van werkgever koopzegels: genoeg voor ontslag op staande voet? Publicatiedatum: 21.03.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag op staande voet
Een werknemer die zonder toestemming iets meeneemt van kantoor of op kosten van de baas een privéaankoop doet, kan tegen ontslag aanlopen. Maar hoe zit dat met koopzegels of Eftelingzegeltjes bij boodschappen? Is dat genoeg reden voor ontslag?
Meer
Ontslag op de i-grond, hoe pakt u dat aan? Publicatiedatum: 21.03.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Functioneren
Tussen u en uw werknemer botert het al een tijd niet meer. Onduidelijk is of er sprake is van disfunctioneren of van verwijtbaar handelen. Is ontbinding op de i-grond, de combinatie van twee of meer onvoldragen ontslaggronden, een optie?
Meer
Ontslag op staande voet … de lat ligt hoog! Publicatiedatum: 21.03.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag op staande voet
Ontslag op staande voet kan u veel geld kosten als het onterecht wordt gegeven. Het gaat daarbij niet alleen over wat er feitelijk is gebeurd, maar ook over de persoonlijke omstandigheden van de werknemer. Wat zei de rechter onlangs?
Meer

Filter uw resultaat

Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.

Hulpmiddelen

  •      Alles tonen (6317)
  •      Artikeldatabank (5844)
  •      Modeldocumenten,... (165)
  •      Themadossiers (28)
  •      Actualiteit (280)

Thema's en trefwoorden

        Alles tonen (5561)
Geactualiseerd op: 19.12.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator