Gerelateerde artikels 'Minder werken? Liever niet!'

 
Gesorteerd op checked Relevantie Datum
Reistijd woon-werkverkeer in het ov benutten als werktijd? Publicatiedatum: 24.02.2025
Artikeldatabank » Arbeidsduur » Aanpassing arbeidsduur
Steeds vaker proberen werknemers om de reistijd van het woon-werkverkeer op de een of andere manier om te zetten in werktijd. Stel dat u hier iets voor voelt, waar moet u dan op letten?
Meer
Moet u de opstarttijd van een werkdag nu ook al betalen? Publicatiedatum: 11.07.2024
Artikeldatabank » Arbeidsduur » Aanpassing arbeidsduur
Het betalen van de opstarttijd van een werkdag is in veel bedrijven voer voor discussie. De conclusie van de advocaat-generaal (AG) bij de Hoge Raad van 7 juni 2024 verduidelijkt hoe deze tijd moet worden gezien. Wat moet u weten?
Meer
Ook nachtdiensten draaien kent regels Publicatiedatum: 11.07.2024
Artikeldatabank » Arbeidsduur » Aanpassing arbeidsduur
In veel sectoren is ’s nachts werken een normale gang van zaken. Maar wat zijn daar nu ook alweer de regels voor?
Meer
Wat regelen als er een kindje bij een werknemer op komst is? Publicatiedatum: 21.05.2024
Artikeldatabank
Mooi nieuws, een medewerker die in blijde verwachting is. Wel dienen er een aantal zaken op- en aangepakt te worden, het werk gaat immers gewoon door. Wat zijn de verplichtingen van de werkgever? Waar heeft de medewerker recht op?
Meer
Aan de slag met leeftijdsbewust personeelsbeleid Publicatiedatum: 24.01.2022
Artikeldatabank » Arbeidsduur » Aanpassing arbeidsduur
‘Duurzame inzetbaarheid’ is een trend in de huidige arbeidsmarkt. Voor bedrijven met een cao ligt zo’n beleid vaak al vast, maar hoe kan uw organisatie, zonder cao, zijn voordeel doen met een leeftijdsbewust personeelsbeleid?
Meer
Denk hieraan bij een vierdaagse werkweek Publicatiedatum: 05.11.2021
Artikeldatabank » Werving & selectie » Varia
Men hoort het steeds meer: “Zal ik als bedrijf overstappen naar een vierdaagse werkweek of niet?” U heeft het beste met uw werknemers en met uzelf voor, maar het belang van het bedrijf staat ook hoog in het vaandel. Waar moet u aan denken?
Meer
Voortzetting contract van AOW-gerechtigde werknemer? Publicatiedatum: 19.11.2020
Artikeldatabank » Arbeidsduur » Aanpassing arbeidsduur
Uw werknemer bereikt de AOW-gerechtigde leeftijd, waardoor zijn arbeidsovereenkomst - zoals afgesproken - van rechtswege eindigt. Hij en u willen echter het dienstverband voortzetten. Hoe kunt u dat doen en waar moet u op letten?
Meer
Terugkeer op oude werkplek, liever niet … Publicatiedatum: 26.06.2020
Artikeldatabank » Arbeidsduur » Aanpassing arbeidsduur
Als na jaren re-integratie de werknemer klaar is om terug te keren op een werkplek, dan moet deze werkplek er wel nog zijn voor deze medewerker. Hoe weet u of u voldoende doet aan zijn re-integratie?
Meer
Hoe zit het als de medewerker meer of minder wil werken? Publicatiedatum: 28.01.2019
Artikeldatabank » Arbeidsovereenkomst » Varia
De Wet flexibel werken (Wfw) geeft de werknemer de mogelijkheid om een verzoek in te dienen om de arbeidsduur, de werktijden of de arbeidsplaats aan te passen. Hoe gaat u om met zo’n verzoek?
Meer
Compensatie zwangerschapsuitkering? Publicatiedatum: 11.04.2018
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » UWV
Compensatie zwangerschapsuitkering?..Tijdig aanvragen! Voor vrouwelijke zelfstandigen, beroepsbeoefenaren of de meewerkende echtgenoten die tussen 7 mei 2005 en 4 juni 2008 bevallen zijn, is een regeling in de maak waardoor zij alsnog recht kunnen krijgen op een compenserende uitkering van ongeveer € 5.600,-. Destijds hadden...
Meer

Filter uw resultaat

Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.

Hulpmiddelen

  •      Alles tonen (6265)
  •      Artikeldatabank (5793)
  •      Modeldocumenten,... (165)
  •      Themadossiers (28)
  •      Actualiteit (279)

Thema's en trefwoorden

        Alles tonen (5498)
Geactualiseerd op: 16.09.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator