Gerelateerde artikels 'Met wederzijds goedvinden uit elkaar'

 
Gesorteerd op checked Relevantie Datum
Vaststellingsovereenkomst geschonden door schadelijke uitlatingen over werknemer te doen? Publicatiedatum: 21.03.2025
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag met wederzijds goedvinden
Als werkgever en werknemer via een vaststellingsovereenkomst uit elkaar gaan, worden er vaak afspraken gemaakt over het niet doen van schadelijke uitlatingen. Maar is daarmee de zaak dichtgetimmerd? Wat is preventief beter?
Meer
Wanneer komt een billijke vergoeding om de hoek kijken? Publicatiedatum: 12.07.2023
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag met wederzijds goedvinden
Een werknemer gaat akkoord met een beëindiging van de arbeidsovereenkomst. De afspraken worden vastgelegd in een vaststellingsovereenkomst. Vervolgens stapt hij naar de rechter om nog een extra vergoeding te kunnen krijgen. Wat speelde hier?
Meer
Zelfde keten, toch opvolgend werkgever? Publicatiedatum: 21.04.2021
Artikeldatabank » Arbeidsovereenkomst » Bepaalde tijd
Als een werknemer binnen een franchiseorganisatie van baan verandert, is het de vraag of er sprake is van opvolgend werkgeverschap. Wat zei de rechter daarover?
Meer
“Ik wilde eigenlijk helemaal niet tekenen voor ontslag ...” Publicatiedatum: 05.11.2020
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag met wederzijds goedvinden
Via een vaststellingsovereenkomst eindigt de arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden op basis van overeengekomen voorwaarden. Wat als de werknemer hier later op terugkomt? Kan dat zomaar? Wat zei de rechter daarover?
Meer
De NOW 2.0 en ontslag, boete bestaat nog wel! Publicatiedatum: 11.06.2020
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag met wederzijds goedvinden
Er volgden uitgebreide Kamerdebatten over de zogenaamde ‘boete’ als een werkgever tijdens de NOW-subsidieperiode toch bedrijfseconomisch ontslag aan zou vragen. Mag het? Ja het mag, maar of het verstandig is, is maar de vraag ...
Meer
Aanzegtermijn laten verstrijken Publicatiedatum: 18.05.2020
Artikeldatabank » Einde arbeidsovereenkomst » Opzegtermijn
Een tijdelijk contract eindigt van rechtswege, maar een aanzegging is verplicht. Te laat bij verlenging of beëindiging, dan bent u een boete verschuldigd van maximaal een maandloon. Welk loon is dat bij een medewerker die onregelmatig werkt?
Meer
Ontslaan en toch NOW-subsidie? Publicatiedatum: 18.05.2020
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag met wederzijds goedvinden
U heeft NOW-subsidie aangevraagd en toegekend gekregen. De gevolgen van het coronavirus blijken echter voor uw bedrijf veel ernstiger dan gedacht en u bent genoodzaakt medewerkers te ontslaan. Wat betekent dat voor de subsidie?
Meer
Gedeeltelijk ontslag mogelijk? Publicatiedatum: 16.04.2020
Artikeldatabank » Ontslag » Ontslag met wederzijds goedvinden
In de volksmond kennen we ‘deeltijdontslag’, maar de wet kent dit niet. De Hoge Raad deed onlangs een uitspraak die wellicht mogelijkheden kan bieden om gedeeltelijk ontslag mogelijk te maken. Wat was de aanleiding voor deze uitspraak?
Meer
Opzegtermijn, het dubbele voor de werkgever? Publicatiedatum: 24.01.2020
Artikeldatabank » Einde arbeidsovereenkomst » Opzegtermijn
Uw werknemer wil wel meewerken aan een beëindiging van het dienstverband, als hij maar een WW-uitkering krijgt. U moet dus rekening houden met de toepasselijke opzegtermijn. Maar wat is nu de juiste opzegtermijn?
Meer
Boete voor werknemer die contract niet uitdient Publicatiedatum: 03.12.2019
Artikeldatabank » Einde arbeidsovereenkomst » Opzegtermijn
Als u een tijdelijk contract opzegt, zonder dat daar een tussentijds opzegbeding in is opgenomen, zegt de wet dat u ‘schadeplichtig’ wordt ten opzichte van uw werknemer. Gelukkig is dat omgekeerd ook het geval! Hoe zit dat?
Meer

Filter uw resultaat

Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.

Hulpmiddelen

  •      Alles tonen (6265)
  •      Artikeldatabank (5793)
  •      Modeldocumenten,... (165)
  •      Themadossiers (28)
  •      Actualiteit (279)

Thema's en trefwoorden

        Alles tonen (5498)
Geactualiseerd op: 16.09.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator