Artikeldatabank - Tips & Advies Personeel

 
Gesorteerd op Relevantiechecked Datum
Jubileumfeest en skireis voor werknemers zijn belast loon: werkgever moet eindheffing afdragen Publicatiedatum: 10.12.2025
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Onbelaste vergoedingen
Een werkgever organiseerde een jubileumfeest vanwege het tienjarig bestaan. Bovendien organiseerde de werkgever een jaarlijkse skireis. Waarom vond de rechter dat belast loon? Wat kunt u hiervan leren?
Meer
Wat betekent de nieuwe pensioenwet voor u als werkgever? Publicatiedatum: 10.12.2025
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Leeftijdsbewust
De invoering van de nieuwe pensioenwet brengt belangrijke veranderingen met zich mee voor werkgevers, werknemers en pensioenuitvoerders. Wat moet u weten? Wat is de stand van zaken? Een update ...
Meer
Indicator gaat over naar Lefebvre Sdu Publicatiedatum: 10.12.2025
Artikeldatabank » Corona-Update » Actualiteit
Indicator gaat over naar Lefebvre Sdu..Zoals u wellicht uit eerdere berichtgeving heeft vernomen, hebben wij samen met Lefebvre Sdu gekeken om onze adviesbrieven en producten te vernieuwen. Deze tijd vraagt erom om op een duurzame wijze snel, actueel en duidelijke informatie te krijgen die 24/7 toegankelijk is om optimaal te kunnen ondernemen.Lefebvre...
Meer
Terecht ontslag na cannabisgebruik en te laat delen uitslag bloedtest door werknemer? Publicatiedatum: 18.11.2025
Artikeldatabank » Personeelsbeleid » Reglementen
In een verbetertraject zitten, de vrachtwagen klemrijden onder invloed van cannabis en de uitslag van de bloedtest niet met de werkgever delen? Het lijkt een eenvoudige optelsom, maar het is complex. Wat vindt de rechter?
Meer
Is mondeling akkoord voldoende om arbeidsovereenkomst af te kunnen dwingen door werknemer? Publicatiedatum: 18.11.2025
Artikeldatabank » Arbeidsovereenkomst » Inhoud overeenkomst
Werkgever en sollicitant zijn op hoofdlijnen mondeling akkoord over met name de financiële arbeidsvoorwaarden. Maar onderdelen van het schriftelijke contract verklaart de sollicitant niet akkoord. Kan hij toch een dienstverband afdwingen?
Meer
Arbeidsinspectie legt restaurant twee maanden stil ...  Publicatiedatum: 18.11.2025
Artikeldatabank » Arbeidsomstandigheden » Arbeidsinspectie
De Nederlandse Arbeidsinspectie legt een bedrijf stil omdat deze de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) overtreedt. Nu dit niet de eerste keer is, gaat de arbeidsinspectie over tot stilleggen. Hoe voorkomt u zulke problemen?
Meer
Vanaf 2027 nieuwe belastingheffing werkgevers auto van de zaak werknemer Publicatiedatum: 18.11.2025
Artikeldatabank » Loonbelasting & premies » Auto van de zaak
Per 2027 moet u een jaarlijkse pseudo-eindheffing van 12% over de cataloguswaarde van de auto van de zaak betalen voor werknemers die een fossiele (niet-volledig emissievrije) auto van de zaak ter beschikking hebben. Wat speelt er?
Meer
Loonkostenvoordeel (LKV) vanaf 2026, wat is er nieuw? Publicatiedatum: 18.11.2025
Artikeldatabank » Loon » Subsidie
Veel werkgevers houden in hun begroting van personeelskosten rekening met loonkostenvoordelen (LKV). Vanaf 2026 verandert dit stelsel ingrijpend. Reden voor ons om nader aandacht te besteden aan deze wijziging. Wat speelt er dan?
Meer
Wettelijk minimumloon per 1 januari 2026 Publicatiedatum: 18.11.2025
Artikeldatabank » Loon » Minimumloon
Onlangs is het wettelijk brutominimumuurloon per 1 januari 2026 bekendgemaakt. Wat speelt er dan?
Meer
Als de werknemer niet wil meewerken aan re-integratie ...  Publicatiedatum: 18.11.2025
Artikeldatabank » Ziekte & re-integratie » Re-integratie
Een medewerker disfunctioneerde, werkte niet mee aan het verbetertraject en meldde zich ziek. Volgens de bedrijfsarts was hij ziek en was de arbeidsrelatie verstoord. Mediation mislukte omdat de medewerker niet wilde meewerken. Wat zei de rechter?
Meer

Filter uw resultaat

Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.

Thema's en trefwoorden

        Alles tonen (5561)
Geactualiseerd op: 19.12.2025
Doorzoek werkgevers-adviezen.nl

Meer van Indicator

Indicator