G-rekening vervangen door depotstelsel.. Inlenersaansprakelijkheid. Als u personeel inleent (of een werk aanneemt) bent u in beginsel aansprakelijk voor niet-betaalde loonbelasting en sociale
verzekeringspremies van het uitlenende bedrijf. Als inlener van personeel bent u ook nog aansprakelijk voor de door de uitlener niet afgedragen btw. Het risico...
Meer
In plaats van iemand in loondienst te nemen, kunt u er ook voor kiezen om personeel in te lenen. Houd er dan wel rekening mee dat u aansprakelijk gesteld kunt worden als de uitlener zich niet aan de
fiscale spelregels houdt.
Meer
Wist u dat u bij het inlenen van personeel van uitzendbureaus en andere bedrijven hoofdelijk aansprakelijk bent voor de loonheffing en de btw? U wilt dit risico natuurlijk zo veel mogelijk beperken.
Hoe kunt u dit het beste doen?
Meer
Een recent geval uit de rechtspraak toont aan dat u voorzichtig moet zijn bij het inlenen van personeel uit het buitenland. Waar moet u nu op letten?
Meer
Haal uw personeel btw-voordelig in huis.. Stel, u heeft vaak voor een korte duur buitenlands personeel in dienst. Deze werknemers moeten ook ergens overnachten en u heeft toevallig nog een pand dat
na enige aanpassing hiervoor zou kunnen dienen. Wat is dan het ‘ voordeel ’ ? De verhuur van een onroerende zaak is in principe vrijgesteld van btw....
Meer
Stel, u komt om in het werk. In de praktijk wordt dan makkelijk gezegd: “Ach, dan huur je toch gewoon even een mannetje in”. Hoe voorkomt u dat dit een duur mannetje wordt? En hoe voorkomt u gedoe
met loonheffing en sociale premies?
Meer
Filter uw resultaat
Filter het zoekresultaat op hulpmiddelen en/of thema's en trefwoorden.